招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。校园招聘违规举报
正在生成提醒二维码...
打开【微信】-【扫一扫】,进入手机日历提醒功能，
进入日历界面后，您可以调整提醒时间，
以便您准时参会哦~
所在学校：江西财经大学
宣讲地点：蛟桥园 · 蛟桥南区大学生活动中心103宣讲室
点击人次：41
“梦想靠岸”招商银行南昌分行2027秋季校园招聘公告
江西，物华天宝、人杰地灵，正成为中部崛起的一方新高地。这里承东启西、连南接北，高铁贯通长三角、珠三角；庐山巍峨、鄱湖浩渺，生态禀赋全国一流；千年瓷都、红色故土、书院文化交相辉映。今日江西，电子信息、航空、新能源等产业蓬勃生长，高质量发展势头正劲，处处涌动着干事创业的热望与机遇。
自1998年5月成立以来，招商银行南昌分行始终坚持“信誉、服务、创新、灵活”的办行方针，依托体制和科技优势，凭借多年培育起来的服务理念和服务作风，在江西这块红土地上，竭诚助力地方经济建设，为广大客户提供全方位、优质高效的金融服务。
目前，招商银行南昌分行机构已辐射到江西省南昌、赣州、九江、上饶、景德镇等5个地市。我们始终坚持“尊重、关爱、分享”的人本文化，实行市场化的选人、用人机制，具备科学合理的人才培训体系，积极搭建全方位、立体化的人才发展平台，充分激发员工的积极性和潜能。
现根据业务发展需要，招商银行南昌分行面向各大院校诚邀2027届应届毕业生加盟！
一、招聘职位及要求
（一）招聘职位
（二）招聘要求
1.诚实守信、性格开朗、善于沟通，勇于面对挑战，敢于承担工作压力，认同招银文化，具备高度的责任心和敬业精神，无不良历史记录。
2.语言要求：
本科生要求大学英语四级成绩在425分（含）以上，或雅思5.5分（含）以上，或托福70分（含）以上；
研究生要求大学英语六级成绩在425分（含）以上，或雅思6分（含）以上，或托福80分（含）以上。
3.毕业时间要求：
境内高校毕业时间：2027年1月1日-2027年7月31日，获得教育部认可的毕业证和学位证；
境外高校毕业时间：2026年1月1日-2027年7月31日，获得学历（学位）证以及教育部留学服务中心出具的学历学位认证。
二、招聘流程
简历投递 →简历筛选→AI面试→统一笔试→多轮面试→体检→录用通知
三、报名方式
（一）登录招商银行官方招聘网站（），在线注册，进入“校园招聘”—“马上投递”—招聘机构选择“南昌分行”，申请感兴趣的职位。
（二）关注“招商银行招聘”微信公众号，点击“招了”—“校园招聘”，在“招聘机构”中选择“南昌分行”，选择岗位，点击“立即投递”。
（三）下载招商银行手机银行APP，登录后前往招商银行招聘功能模块，一键进入，在线投递简历！
（四）扫描下方二维码，快速投递
（一）所有个人资料必须真实无误，请在系统中上传清晰证件照片，如有虚假或隐瞒信息，申请人将会被取消申请资格。
（二）当您的手机号码变更时，请及时更新注册信息，这是我们与您联系的重要渠道。
（三）应聘仅可通过招商银行招聘官方渠道进行，招商银行招聘不收取任何费用。
（四）联系邮箱：nanchangzhaopin@cmbchina.com。
（五）简历投递截至2026年10月10日，请尽早投递简历。
招商银行南昌分行
2026年9月
15人
岗位职责：
1.2027届本科及以上学历应届毕业生，经管类、STEM类（科学、技术、工程、数学类）等相关专业优先。
2.诚实守信、性格开朗、善于沟通，勇于面对挑战，敢于承担工作压力，认同招银文化，具备高度的责任心和敬业精神，无不良记录。
3.语言要求：
本科生要求大学英语四级成绩在425分（含）以上，或雅思5.5分（含）以上，或托福70分（含）以上；
研究生要求大学英语六级成绩在425分（含）以上，或雅思6分（含）以上，或托福80分（含）以上。
4.毕业时间要求：
境内高校毕业时间：2027年1月1日-2027年7月31日，获得教育部认可的毕业证和学位证；
境外高校毕业时间：2026年1月1日-2027年7月31日，获得学历（学位）证以及教育部留学服务中心出具的学历学位认证。
简历投递 →简历筛选→AI面试→统一笔试→多轮面试→体检→录用通知
15人
岗位职责：
1.2027届本科及以上学历应届毕业生，经管类、STEM类（科学、技术、工程、数学类）等相关专业优先。
2.诚实守信、性格开朗、善于沟通，勇于面对挑战，敢于承担工作压力，认同招银文化，具备高度的责任心和敬业精神，无不良记录。
3.语言要求：
本科生要求大学英语四级成绩在425分（含）以上，或雅思5.5分（含）以上，或托福70分（含）以上；
研究生要求大学英语六级成绩在425分（含）以上，或雅思6分（含）以上，或托福80分（含）以上。
4.毕业时间要求：
境内高校毕业时间：2027年1月1日-2027年7月31日，获得教育部认可的毕业证和学位证；
境外高校毕业时间：2026年1月1日-2027年7月31日，获得学历（学位）证以及教育部留学服务中心出具的学历学位认证。
简历投递 →简历筛选→AI面试→统一笔试→多轮面试→体检→录用通知
15人
岗位职责：
经柜面锻炼后，从事厅堂到访客户接待、基础产品营销、客户需求挖掘等工作，为个人客户提供综合金融服务。未来可通过自身努力成长为精通银行业务的专家型人才或管理人才。
1.2027届本科及以上学历应届毕业生，经管类、STEM类（科学、技术、工程、数学类）等相关专业优先。
2.诚实守信、性格开朗、善于沟通，勇于面对挑战，敢于承担工作压力，认同招银文化，具备高度的责任心和敬业精神，无不良记录。
3.语言要求：
本科生要求大学英语四级成绩在425分（含）以上，或雅思5.5分（含）以上，或托福70分（含）以上；
研究生要求大学英语六级成绩在425分（含）以上，或雅思6分（含）以上，或托福80分（含）以上。
4.毕业时间要求：
境内高校毕业时间：2027年1月1日-2027年7月31日，获得教育部认可的毕业证和学位证；
境外高校毕业时间：2026年1月1日-2027年7月31日，获得学历（学位）证以及教育部留学服务中心出具的学历学位认证。
简历投递 →简历筛选→AI面试→统一笔试→多轮面试→体检→录用通知
15人
岗位职责：
1.2027届本科及以上学历应届毕业生，经管类、STEM类（科学、技术、工程、数学类）等相关专业优先。
2.诚实守信、性格开朗、善于沟通，勇于面对挑战，敢于承担工作压力，认同招银文化，具备高度的责任心和敬业精神，无不良记录。
3.语言要求：
本科生要求大学英语四级成绩在425分（含）以上，或雅思5.5分（含）以上，或托福70分（含）以上；
研究生要求大学英语六级成绩在425分（含）以上，或雅思6分（含）以上，或托福80分（含）以上。
4.毕业时间要求：
境内高校毕业时间：2027年1月1日-2027年7月31日，获得教育部认可的毕业证和学位证；
境外高校毕业时间：2026年1月1日-2027年7月31日，获得学历（学位）证以及教育部留学服务中心出具的学历学位认证。
10人
岗位职责：
1.2027届本科及以上学历应届毕业生，经管类、STEM类（科学、技术、工程、数学类）等相关专业优先。
2.诚实守信、性格开朗、善于沟通，勇于面对挑战，敢于承担工作压力，认同招银文化，具备高度的责任心和敬业精神，无不良记录。
3.语言要求：
本科生要求大学英语四级成绩在425分（含）以上，或雅思5.5分（含）以上，或托福70分（含）以上；
研究生要求大学英语六级成绩在425分（含）以上，或雅思6分（含）以上，或托福80分（含）以上。
4.毕业时间要求：
境内高校毕业时间：2027年1月1日-2027年7月31日，获得教育部认可的毕业证和学位证；
境外高校毕业时间：2026年1月1日-2027年7月31日，获得学历（学位）证以及教育部留学服务中心出具的学历学位认证。
10人
岗位职责：
1.2027届本科及以上学历应届毕业生，经管类、STEM类（科学、技术、工程、数学类）等相关专业优先。
2.诚实守信、性格开朗、善于沟通，勇于面对挑战，敢于承担工作压力，认同招银文化，具备高度的责任心和敬业精神，无不良记录。
3.语言要求：
本科生要求大学英语四级成绩在425分（含）以上，或雅思5.5分（含）以上，或托福70分（含）以上；
研究生要求大学英语六级成绩在425分（含）以上，或雅思6分（含）以上，或托福80分（含）以上。
4.毕业时间要求：
境内高校毕业时间：2027年1月1日-2027年7月31日，获得教育部认可的毕业证和学位证；
境外高校毕业时间：2026年1月1日-2027年7月31日，获得学历（学位）证以及教育部留学服务中心出具的学历学位认证。
5人
岗位职责：
1.2027届本科及以上学历应届毕业生，经管类、STEM类（科学、技术、工程、数学类）等相关专业优先。
2.诚实守信、性格开朗、善于沟通，勇于面对挑战，敢于承担工作压力，认同招银文化，具备高度的责任心和敬业精神，无不良记录。
3.语言要求：
本科生要求大学英语四级成绩在425分（含）以上，或雅思5.5分（含）以上，或托福70分（含）以上；
研究生要求大学英语六级成绩在425分（含）以上，或雅思6分（含）以上，或托福80分（含）以上。
4.毕业时间要求：
境内高校毕业时间：2027年1月1日-2027年7月31日，获得教育部认可的毕业证和学位证；
境外高校毕业时间：2026年1月1日-2027年7月31日，获得学历（学位）证以及教育部留学服务中心出具的学历学位认证。
5人
岗位职责：
经过基层一线岗位锻炼、系统性培训培养后，从事AI创新应用、软件开发、数据挖掘与分析、网络运维、场景建设等工作，或配合完成数字化产品推广、本地化开发及技术支持等，成长为精通银行业务的数字金融专业人才或管理人才。
1.2027届硕士及以上学历应届毕业生，软件工程类、计算机类、通信工程类、信息技术类等STEM类（科学、技术、工程、数学类）相关专业优先。
2.诚实守信、性格开朗、善于沟通，勇于面对挑战，敢于承担工作压力，认同招银文化，具备高度的责任心和敬业精神，无不良记录。
3.语言要求：
要求大学英语六级成绩在425分（含）以上，或雅思6分（含）以上，或托福80分（含）以上。
4.毕业时间要求：
境内高校毕业时间：2027年1月1日-2027年7月31日，获得教育部认可的毕业证和学位证；
境外高校毕业时间：2026年1月1日-2027年7月31日，获得学历（学位）证以及教育部留学服务中心出具的学历学位认证。
简历投递 →简历筛选→AI面试→统一笔试→多轮面试→体检→录用通知
10人
岗位职责：
1.2027届硕士及以上学历应届毕业生，法学、马克思主义理论类、思想政治类、纪检监察、财会审计、社会学类、中国语言文学类、新闻类、经管类、STEM类（科学、技术、工程、数学类）等相关专业优先。
2.诚实守信、性格开朗、善于沟通，勇于面对挑战，敢于承担工作压力，认同招银文化，具备高度的责任心和敬业精神，无不良记录。
3.语言要求：
要求大学英语六级成绩在425分（含）以上，或雅思6分（含）以上，或托福80分（含）以上。
4.毕业时间要求：
境内高校毕业时间：2027年1月1日-2027年7月31日，获得教育部认可的毕业证和学位证；
境外高校毕业时间：2026年1月1日-2027年7月31日，获得学历（学位）证以及教育部留学服务中心出具的学历学位认证。
