宣讲单位：浙江保融科技股份有限公司 工商查询

宣讲时间：2026年10月14日 18:30

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所在学校：江西财经大学

宣讲地点：麦庐园 · 麦庐园北区三教3203

点击人次：684

保融科技成立于2010年，总部设于杭州，是国内财资管理科技领域的领先骨干企业，致力于以“科学技术”服务产业，为规模企业、金融机构、政府机关等客户提供资金与财资管理的数字化解决方案与相关技术。

保融科技秉承“让企业没有难管的钱”的使命，为提升中国财资力奋进笃行。以客户需求和技术创新为双轮驱动，服务国资央企、零售消费、高端制造、基建、能源、金融等涉及民生领域的广泛客群；先后荣获“国家级高新技术企业”“国家重点规划布局软件企业”“浙江省重点软件企业50强”“浙江省高新企业研发中心”等荣誉。目前拥有1千多名员工，其中75%以上为技术型人员，并且人员规模持续保持高速增长。

保融人始终遵循“客户成功、奋斗者为本”的“顶天立地”核心价值观，以“极致、创新、担当、协作”的文化基因来绘制财资科技事业的蓝图。保融科技积极践行社会责任担当，充分利用数智赋能，参与构建“智慧国资”“数字政务”“乡村振兴”等线上服务平台，在国资数字化、政务数字化和共同富裕等方面积极贡献保融力量。

                                保融科技 2027 秋季校园招聘全计划

                                                                               网申快速通道：;

我们，致力于财资科技，一个高速崛起的万亿级赛道

“数字中国” 政策加持下，企业司库迈入 “信息化、数字化、智能化” 时代，财资科技成为数字经济新风口； 

 打通业务、财务、金融全价值链，助力企业提效资金流转、翻倍财资收益，财资科技是企业数字化转型 “必选项”， 无数企业亟需专业力量搭建财资体系。

 选择这里，从入职第一天，就站在了数字经济的核心赛道！ 

我们，深耕行业十余年，财资科技“硬实力”代表 

 资质硬核：手握“国家级高新技术企业”“国家重点布局领域软件企业”双资质，自主研发的软件系统经过 CMMI5 国 际软件成熟度认证，更有多行业奖项加身； 

 成果亮眼：帮助超过 1500+大中型集团、150+保险公司完成财资数字化，年化处理 50 万亿结算资金； 

 坐标优越：扎根“中国最具幸福感城市”-杭州数字经济核心区，通勤便利、奶茶自由，工作生活两不误。 

我们，1000+精英团队，有温度更“能打” 

 顶尖领航：创始团队与管理层均来自浙江大学等一流高校，平均 15 年+财资科技经验，带你“乘风破浪”； 

成长公平：业务、技术双轨并行发展，推行“向优秀倾斜”的分配机制——核心人才期权、年度调薪不设限； 

 奋斗不孤单：定期组织技术沙龙、部门团建、新人导师制，不管是代码攻坚还是项目复盘，总有前辈帮你踩稳成长节奏。 

加入我们，和行业先行者一起，共创财资科技新未来！ 

 参与国家级企业财资项目，打造行业标杆产品； 

 在高速成长的赛道上，3 年冲刺从“职场新人”到“业务骨干”的跨越； 

 共同定义中国财资科技的未来，做一件“让企业更高效、让自己有价值”的大事！ 

2027 秋季校园招聘通关秘籍 

1. 基本要求

 2027 届优秀应届生，本科或硕士学历 

 主要面向计算机/软件/数学/通信/信息等理工类专业；产品岗位专业不限，以计算机/软件/会计/财务等专业优先。 

2. 招聘岗位（工作地点为杭州等） 

 软件开发工程师（Java、Python） 

 技术支持工程师（实施、客户支持） 

 产品需求分析师 

 软件测试工程师 

3. 招聘流程：网申-宣讲会-笔试（部分岗位需要）-面试-录用/签约-实习 

4. 网申通道：立即登陆 或关注“保融 HR”微信公众号快速完成网申。 

5. 行程安排 

 网申开放时间：2026 年 9 月-10 月（网申是第一步，笔试前一天将关闭网申通道）；

 宣讲笔试时间：2026 年 9 月下旬-10 月 

 面试录用时间：2026 年 9 月-10 月

6. 更多信息： 

 请关注“保融 HR”微信公众号，详细了解宣讲和笔试时间地点安排； 

 宣讲笔试等行程信息最终以微信公众号发布和邮件通知为准； 

 校招相关问题咨询，可通过“保融 HR”微信公众号留言。

在保融科技，让我们共同成长 

和我们的 1000+小伙伴共同成长，收获看得见的成长与实打实的关怀： 

1. 更快的事业成长平台与机会：业务的高速发展、组织的持续成长，直接带动个人成长“快节奏”，在保融科技，我们提 供技术、业务、管理多通道发展路径，助力应届生更快速的成长； 

2. 高于市场水平的薪酬福利：我们提供高于市场水平的薪酬福利，充分向优秀倾斜的薪酬机制，每年两次应届生特别调薪。 每年免费体检，带薪年假，午餐补贴，交通补贴，通讯补贴，加班餐补，节假日礼品，各类员工年终大奖等；

3. 量身定制的应届生培养机制：我们为每一位应届生配置一对一专属职业导师，搭配应届生定制培训项目、内外部多种类 型培训计划，助力员工快速融入，提升个人能力； 

4. 丰富多元的团队活动：我们为每一位员工设置团队建设专属经费，我们有篮球、羽毛球等丰富俱乐部活动，我们有多样 的员工活动，我们会工作也会娱乐； 

5. 现代开放的工作环境：我们地处杭州“未来科技城”核心区域，配套设施完善，我们的办公环境开放明亮，现代舒适， 通勤便利； 

6. 秋季校园特别专属： 

 高潜应届生培养专项计划； 

 各类技术与专业技能培训； 

 可选公司课题开展毕业设计； 

 秋季校园宿舍或住房补贴； 

 多样的人才补贴； 

 实习往返路费报销。 

                                                                             保融科技，欢迎你的加入！ 

                                                                                                网申快速通道：